明天的工作場所將是什么樣子，還有哪些挑戰在等待著我們？通過數字化的新形式高速，沒有在一個漸進變化的工作世界。但是，為什么我們在這里談論數字進化而不是革命？革命是一個根本性的變化。另一方面，演變是很長一段時間內的緩慢變化。與數字化相關，我們在這里談論數字進化，因為過程和機器的數字化是緩慢而漫長的時期。

 

      對公司有什么優勢，這有多創新？技術的發展使公司可以通過基于計算機的系統來處理某些任務。我們的現實世界是使用位和字節進行數字捕獲的。當然，這聽起來非常烏托邦式。但是現在，圍繞數字化和工業4.0的發展已經來自研發過程。這些與自然科學和工程科學，信息和通信以及測量和自動化技術緊密相關。新技術完成了復雜的生產過程。生產機器是自主的并且基于傳感器。業務流程是自動化的。在工業4.0的背景下，它們的功能用于將人，物體和系統相互連接。虛擬世界被轉移到現實世界中，并發生在產品的整個生命周期中。目的是優化成本，可用性和資源消耗。回到關于創新數字進化是如何開始的問題，事實證明，數字進化必然會帶來高度的創新。但是，當數字化突然完全展開時，我們該怎么辦？人類會完全不再是勞動力嗎？

 

人的因素

      通過現實世界中的巨大數字化，工作已被機器人取代，人工智能和新機器。結果，對高素質人員的需求在增加。但這是否意味著將來會裁員？沒有！當前，具有知識的人類成為焦點。程序員將坐在后臺，研究機器和過程。例行任務將自動執行。人類將負責計劃和組織。他將組織機器人的任務并管理軟件和機器。當機器人在生產車間進行組裝工作時，員工將進行設計思想研討會，以進一步開發工藝和產品。我認為，進一步發展尤其重要。以數字化為導向的研發是明天的創新。然而，問題是人與技術如何相互聯系。我認為人與技術必須果斷地合作。因此，發展了戰略性的人機合作伙伴關系，這可以使未來發展異常。時間曾經是非常重要的資源，可以得到有效利用。但是數字結構看起來如何？